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A

Ana

jefe de Recursos Humanos

Contato

Oviedo, Asturias, Spain
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Competências

Gestión de Recursos HumanosExperto

Gestiona todos los aspectos relacionados con la administración del talento, incluyendo reclutamiento, capacitación y desarrollo.

Administración de NóminasAvanzado

Procesa y controla nóminas mensuales y quincenales, asegurando precisión y cumplimiento legal.

Liderazgo y Formación de EquiposIntermedio

Dirige procesos de creación y desarrollo de equipos, promoviendo un ambiente de trabajo positivo y productivo.

Legislación LaboralIntermedio

Asesora en aspectos legales relacionados con la normativa laboral y la gestión de recursos humanos.

Manejo de CrisisIntermedio

Aplica habilidades de manejo de crisis para resolver conflictos internos y mejorar el clima laboral.

Formação acadêmica

Gestión y Dirección de recursos humanos
kampus
Completed 2024
Especialista en contratos, nómina y seguridad social
Ges Formación
Completed 2024
Técnico en Nomina y Seguridad social con énfasis en recursos humanos
Servicio Nacional de Aprendizaje SENA
Completed 2010
Bachiller académico
Centro Jo han Keppler
Completed 2011

Idiomas

EspañolNatal

Resumo

Especialista en administración de recursos humanos con experiencia en gestión de nóminas, reclutamiento, capacitación y cumplimiento normativo, dedicado a mejorar la eficiencia y el ambiente laboral.

Principais conquistas

  • Lideró procesos de reclutamiento y capacitación que mejoraron la integración del personal
  • Gestionó eficientemente bonos, incentivos y beneficios para los empleados de la organización
  • Participó en la toma de decisiones estratégicas relacionadas con recursos humanos y cumplimiento normativo

Experiência

jefe de Recursos Humanos

GRUAS Y CANASTAS DIELECTRICAS LTDA
08/2021 - 08/2023

Identificación y resolución de problemas operativos y de gestión para mejorar la eficiencia, Administración de nóminas, beneficios y compensaciones para los empleados, Reclutamiento y selección de personal, entrevistas y evaluación de candidatos, Control detallado y seguimiento de todas las gestiones de nóminas e incentivos, Elaboración de informes y análisis de indicadores de gestión de recursos humanos, Gestión del proceso de incorporación y adaptación de nuevos empleados, Participación en la toma de decisiones estratégicas y planificación de recursos humanos, Incorporación y desvinculación de personal de la empresa, Coordinación y supervisión de la capacitación y formación para el desarrollo del personal, Elaboración y presentación de reportes de gestión a la gerencia de la empresa, Desarrollo y seguimiento de planes de capacitación y formación para empleados, Asesoramiento en materia de legislación laboral y cumplimiento de normativas

analista de nomina

EMPRESA ASIGNAR TEMPORAL
04/2023 - 08/2023

Cálculo y procesamiento de nóminas quincenales y mensuales, Control y seguimiento de vacaciones, permisos y bajas laborales, Generación de recibos de pago y entrega a empleados, Registro y actualización de datos de empleados en sistemas de nómina, Liquidación de planillas de seguridad social

Habilidades

Gestión de Recursos HumanosAdministración de NóminasLiderazgo y Formación de EquiposLegislación LaboralManejo de Crisis
Publicado na CazVid - 3 de jul. de 2025
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