Este es mi perfilContactar via CazVidYVONNE
Coordinadora de Recursos Humanos con experiencia en reclutamiento y administración de personal
Contacto
Competencias
Amplia experiencia en reclutamiento, entrevistas y selección de personal para diversos niveles y sectores.
Capacidad para gestionar nóminas, contratos, altas y bajas, y documentación laboral con precisión.
Diseño e implementación de programas de inducción y capacitación para mejorar habilidades del equipo.
Elaboración de reportes de indicadores clave que facilitan decisiones estratégicas en RRHH.
Manejo de relaciones con empleados, elaboración de cartas patronales y atención a incidencias.
Educacion
Resumen
YVONNE es una coordinadora de recursos humanos con experiencia en reclutamiento, gestión administrativa, capacitación y elaboración de reportes de KPIs. Su enfoque en optimizar procesos y mejorar la integración del personal la hace un activo valioso para cualquier organización.
Logros Clave
- Implementó procesos de reclutamiento que redujeron el tiempo de selección en un 20%.
- Desarrolló programas de inducción que mejoraron la integración del nuevo personal en un 15%.
- Elaboró reportes de KPIs que optimizaron la gestión del talento y el cumplimiento de objetivos.
- Gestionó nóminas y asuntos administrativos que aseguraron la precisión en pagos y registros.
- Capacitó y acompañó a equipos en procesos de capacitación y desarrollo, elevando el rendimiento del personal.
Experiencia
Coordinadora de Recursos Humanos (analista de nóminas)
Reclutamiento Y Selección, Inducciones A Nuevos Ingresos, Contratos, Seguimiento de nuevos ingresos, Capacitaciones, Reporte De Kpi ́S, Administración De Personal, Archivo, Noi, Altas Y Bajas, Trabajo Bajo Presión, Trato Con El Personal, Planes De Formación, Descripción De Puestos, Clima Y Satisfacción Laboral, Entrega De Uniformes, Incidencias Para Nomina
ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS
Inducción de nuevo ingreso, seguimiento de capacitación, reporte de incidencias, reporte de sanciones de personal, cartas patronales, entrega y seguimiento de contratos, administración de personal, evaluación de desempeño, relaciones laborales, recepción de documentos para expediente, entrega de uniforme y calzado, recopilación, seguimiento y llenado de ST7 – ST2 – incapacidades, trabajo bajo presión, proceso de evaluación del personal, promociones
Generalista de Recursos Humanos
reclutamiento y selección de personal, inducción de nuevo ingreso, seguimiento de capacitaciones, reporte de incidencias, reporte de sanciones de personal, reporte de producción, cartas patronales, entrega y seguimiento de contratos, control de expedientes, indicadores de incidencias, archivo, entrega de materia prima a distintas áreas internas, inventario de materia prima, control y venta de desperdicio, seguimiento de incapacidades - ST2 – ST7, trabajo bajo presión, trato con el personal
Analista de Recursos Humanos
reclutamiento y selección, entrevista de nuevos ingresos, entrevista de salida, reportes de incidencias, pago de nomina en efectivo, trato con personal, trabajo bajo presión
Asistente de Recursos Humanos
Reclutamiento y selección, entrevista de ingresos y de salida, reporte de incidencias, reporte de higiene, inducción de nuevo ingreso, cartas patronales, trato con personal, trabajo bajo presión, atención al personal
Asistente de Recursos Humanos
Altas, bajas y modificación de IDSE (IMSS), reclutamiento y selección, entrevistas de ingreso, inducción de nuevo ingreso, reportes de nomina, cartas patronales, trato de personal, trabajo bajo presión, control de expedientes, atención al personal, archivo, entrega de recibos de nomina, control y pagos de viáticos, relación de incapacidades, calculo de finiquito
Auxiliar de Recursos Humanos
altas, bajas y modificaciones de IDSE (IMSS TERRA), aplicación de pruebas psicométricas, reclutamiento y selección, reporte de nomina, cartas patronales, trato con el personal, trabajo bajo presión, control de expedientes, atención al personal, relación de incapacidades, seguimiento de incapacidades, ST7 y ST2, entrega de recibos de nomina, realizar actualizaciones de contratos bimestrales, cuatrimestrales y semestrales, entrega de finiquitos, control de archivo