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Gestor de Cobranzas con amplia experiencia en gestión administrativa y cobro
Contacto
Competencias
Realizó gestión administrativa eficiente para minimizar procesos judiciales y disminuir morosidad.
Brindó asesoramiento en verificación y regularización de deudas a empleadores y empresas.
Analizó el origen de la mora para desarrollar estrategias adecuadas de cobranza.
Gestionó cobros en contextos administrativos y judiciales, incluyendo negociaciones y registros.
Registró y gestionó todas las gestiones de cobro mediante sistema informático especializado.
Educacion
Resumen
Profesional con experiencia en gestión administrativa y cobro en instituciones públicas y privadas, especializado en análisis, negociación y uso de sistemas de gestión de cobranza.
Logros Clave
- Implementó estrategias para reducir el stock de mora en la gestión de cobros
- Capacitado en análisis del origen de la mora y gestión de convenios de pago
- Responsable de gestionar cobros administrativos y judiciales en diversas instituciones
Experiencia
Gestor de Cobranzas
Realizar la Gestión Administrativa de Cobro para iniciar la menor cantidad de Procesos Judiciales según la cartera de mora asignada y disminuir el Stock de Mora., Realizar la Gestión de Cobro Administrativo mediante: teléfono, visitas al Empleador y otros., Realizar análisis del origen de la mora, para efectuar una correcta gestión de cobranza., Realizar la gestión de Convenio de Pago, para los Empleadores que lo requieran., Realizar la Gestión de Cobro por Recargos, por casos que sean asignados., Verificar y recepcionar los descargos a la mora que presente el Empleador y remitirlos a la Oficina Nacional de Cobranza., Registrar en el sistema informático de la Gestora, todas las gestiones de cobro realizadas., Cumplir con las metas establecidas para la Gestión de Cobro.
Auxiliar de cobranzas
Auxiliar de Cobranzas Administrativas en Oficina Regional Santa Cruz en Plataforma de Atención al Cliente., Atención al cliente en el área de Cobranzas en oficina regional, asesoramiento a las empresas en la verificación de deuda, requisitos para la regularización de deuda según tipo de mora del empleador, pagos de planillas de pago, porcentajes de descuento según norma, pago de planillas de retroactivo y pago de planillas de Aporte Nacional Solidario, declaración de formularios de novedades de ingreso y retiro de personal, cálculo de interés a empresas en mora y cobro de gastos judiciales.