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Líder de SST – RR HH
Contacto
Competencias
Experiencia demostrada en Atracción y Selección de Talento por Competencias.
Experiencia demostrada en Administración de Personal.
Experiencia demostrada en Nómina y Seguridad Social.
Experiencia demostrada en Derecho y Legislación Laboral Vigente.
Experiencia demostrada en Planes de Capacitación, Clima y Bienestar Laboral.
Educación
Resumen
Líder de SST – RR HH buscando nuevas oportunidades
Experiencia
Líder de SST – RR HH
Apoyo en el control de calidad de procesos, verificación de procedimientos y mejora continua bajo normatividad SST.. Identificación de peligros, evaluación y control de riesgos laborales.. Ejecución y seguimiento de capacitaciones, inducciones e inspecciones de seguridad.. Apoyo en la investigación y seguimiento de incidentes y accidentes de trabajo.. Gestión documental, seguimiento a planes de trabajo, vigilancia epidemiológica y actividades de prevención.. Acompañamiento a comités, trabajadores y procesos relacionados con SST y cumplimiento de la normatividad aplicable.. Administrar procesos de reclutamiento, contratación, seguridad social y nómina.
Líder de SST y Recursos Humanos
Implementación del SG-SST y aseguramiento de la calidad de procesos en obra, inspecciones y auditorías internas.. Investigación de accidentes, control de calidad de procesos, capacitación al personal y gestión.. Gestionar la identificación, evaluación y control de riesgos laborales en obra.. Administrar procesos de reclutamiento, contratación, seguridad social y nómina.. Coordinar capacitaciones y programas de prevención.. Realizar seguimiento a las condiciones de seguridad y prevención de accidentes.. Entrega de EPP y dotación.. Acompañamiento en trabajo en alturas.
Consultora
Manejo de hojas de vida, afiliaciones a Seguridad Social y procesos de contratación.. Diseño e implementación del SG-SST de la empresa.. Realización de auditorías a empresas clientes y apoyo administrativo a la gerencia.. Capacitaciones e inspecciones.. Gestión documental.
Auxiliar de Seguridad y Salud en el Trabajo
Participación en la implementación del SG-SST, con enfoque en inspección, seguimiento y control de riesgos.. Elaboración de reportes de SST y apoyo en capacitaciones e inducciones.. Gestión y distribución de EPP y apoyo a actividades de bienestar laboral.. Seguimiento al cumplimiento de la normativa vigente en SST.