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Analista de Recursos Humanos
Contacto
Competencias
Experiencia en la selección y contratación de personal para roles operativos y administrativos en diversas empresas.
Manejo de plantilla, altas, bajas, y administración de beneficios como vales y uniformes.
Impartición de capacitaciones a nuevos ingresos y evaluación de procesos de selección.
Seguimiento y análisis de indicadores clave para optimizar procesos de reclutamiento y recursos humanos.
Educación
Idiomas
Resumen
Profesional con experiencia en reclutamiento operativo y administrativo, gestión de plantillas, y capacitación. Capaz de mejorar procesos y coordinar eficientemente recursos humanos en diversas empresas.
Logros Clave
- Gestionó eficientemente la cobertura completa en plataformas de reclutamiento, asegurando la selección adecuada para diferentes vacantes.
- Implementó sistemas administrativos y registros, mejorando la organización y control de entregas de finiquitos y beneficios.
- Capacitó a candidatos y nuevos ingresos, potenciando la incorporación efectiva y la integración del personal.
Experiencia
ANALISTA DE RECLUTAMIENTO JR.
Reclutamiento Especializado para MERCADO LIBRE, vacantes operativas y vacantes administrativas locales y foráneas., Manejo de Distintas plataformas de Reclutamiento para obtener cobertura al 100%., Manejo de KPIS, Manejo administrativo de registros (mesa de control), Entregas de Finiquitos y Vales...
ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS
Gestión de plantilla de 50 empleados, Realización de Prenominas Semanales, Reclutamiento Operativo, Realización de Altas y bajas de personal., Asignación de Uniformes y Vales de despensa., Asignación de carpetas para Capacitación de ingresos.
ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS
Gestión de plantilla de 50 empleados, Realización de Prenominas Semanales, Reclutamiento Operativo, Realización de Altas y bajas de personal., Asignación de Uniformes y Vales de despensa., Asignación de carpetas para Capacitación de ingresos.