Diana

Auxiliar Gestión Humana

Legalización de contratos laborales (fijo, indefinido, obra o labor).. Afiliaciones y novedades ante seguridad social (EPS, ARL, AFP y Caja de Compensación).. Coordinación de capacitaciones y actividades de bienestar.. Apoyo y seguimiento a procesos disciplinarios (citaciones, descargos y actas).. Custodia y actualización de hojas de vida.. Atención al colaborador. Apoyo en procesos de reclutamiento y selección.. Optimización del proceso de contratación, reduciendo tiempos de vinculación en un 30%.. Apoyo en procesos disciplinarios garantizando cumplimiento del debido proceso y cero demandas laborales.. Coordinación de capacitaciones con impacto en clima organizacional y reducción de rotación de personal.

Asistente Gestión Humana

Etapa Practica en Gestión Humana

Auxiliar de Gestión Humana

Auxiliar de Gestión Humana

Auxiliar de Gestión Humana

Legalización de contratos laborales (fijo, indefinido, obra o labor).. Afiliaciones y novedades ante seguridad social (EPS, ARL, AFP y Caja de Compensación).. Coordinación de capacitaciones y actividades de bienestar.. Apoyo y seguimiento a procesos disciplinarios (citaciones, descargos y actas).. Custodia y actualización de hojas de vida, y atención al colaborador.. Apoyo en procesos de reclutamiento y selección.

Asistente de Gestión Humana

Ejecuté procesos de reclutamiento, selección y contratación de personal operativo, técnico y administrativo del sector industrial, cumpliendo en un 95% los tiempos de cobertura de vacantes y logrando una reducción del 20% en rotación durante el periodo de prueba.. Gestioné afiliaciones, traslados y novedades ante ARL, EPS, AFP y Caja de Compensación, asegurando un 98% de cumplimiento normativo y disminuyendo inconsistencias administrativas en un 30%.. Llevé control de asistencia, horarios, turnos y llegadas tardías, generando reportes con 100% de entrega mensual y contribuyendo a una reducción del 15% en ausentismo.. Elaboré contratos laborales, novedades de personal, terminaciones de contrato y documentación laboral, garantizando un 97% de exactitud documental y cero sanciones por incumplimiento legal.. Mantuve actualizados los archivos físicos y digitales de los colaboradores, logrando un 80% de organización y trazabilidad documental, y mejorando en un 60% los tiempos de consulta de información.. Apoyé actividades de clima laboral, bienestar y comunicación interna acordes a la realidad operativa de la planta.

Practicante en Gestión Humana

Apoyo en convocatorias de preselección y selección, archivo y digitalización de documentación laboral, e inducciones y capacitaciones.. Compra y despacho de dotación y EPP para las granjas, radicación y seguimiento de incapacidades.. Apoyo en el reemplazo de personal durante periodos de vacaciones.

Auxiliar de Gestión Humana

Apoyé los procesos de reclutamiento y selección, logrando reducir los tiempos de cobertura de vacantes en un 30%.. Gestioné afiliaciones a seguridad social con una exactitud del 99%, disminuyendo reprocesos administrativos en un 35%.. Contribuí en la planeación y ejecución de capacitaciones, aumentando la participación del personal en un 35%.. Apoyé actividades de bienestar que mejoraron el clima laboral, reflejado en un incremento del 20% en la satisfacción de los colaboradores.

Auxiliar de Gestión Humana

Optimizé los procesos de preselección y selección de personal, reduciendo los tiempos de contratación en un 30% y aumentando la tasa de candidatos idóneos en un 25%.. Gestioné afiliaciones a seguridad social con una exactitud del 99%, disminuyendo reprocesos administrativos en un 40%.. Diseñé y ejecuté actividades de bienestar y capacitación, logrando una participación del 80% del personal y un incremento del 20% en el clima laboral según encuestas internas.. Coordiné la compra y entrega de dotación y EPP, asegurando cobertura del 100% del personal y disminuyendo faltantes de inventario en un 50%.