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Jose

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Bucaramanga, Santander Department, Colombia
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Competencies

Desarrollo de programas de formación

Experiencia demostrada en Desarrollo de programas de formación.

Cumplimiento normativo

Experiencia demostrada en Cumplimiento normativo.

Administración de nómina

Experiencia demostrada en Administración de nómina.

Supervisión de nómina

Experiencia demostrada en Supervisión de nómina.

Resolución de incidencias

Experiencia demostrada en Resolución de incidencias.

Education

Bachiller en Ciencias
UEN ̈Bella Vista ̈
2007 - 2012
Tecnico Medio en Administración de Empresas
Centro de Desarrollo del Aprendizaje Empresarial (CEDAE - INCES)
2013 - 2015
Tecnico Superior Universitario en Contaduría
Instituto Universitario de Tecnología Antonio Ricaurte (IUTAR)
2015 - 2018

Languages

EspañolNativo
Alemán / Deutsch
Inglés

Summary

Perfil profesional

Experience

Asistente administrativo

GRANJAS LA CARIDAD CA
May 2013 - Oct 2015

Gestionar la documentación y archivos relacionados con el personal y recursos humanos.. Asistir en el desarrollo e implementación de programas de formación y capacitación.. Mantener actualizada la base de datos de empleados y requisitos de documentación.

Analista de nómina

GRANJAS LA CARIDAD CA
Oct 2015 - Sep 2016

Gestionar y asegurar el cumplimiento de las normativas laborales en la administración de nómina.. Elaborar informes de costos y análisis de la nómina para la toma de decisiones.. Realizar el cálculo y procesamiento de nómina mensual para el personal.. Atender consultas y resolver discrepancias relacionadas con pagos y beneficios de los empleados.

Analista de recursos humanos

VITALIM CA
Oct 2018 - Ene 2019

Gestioné la administración de nómina, asegurando el cumplimiento de las normativas laborales y la exactitud en los pagos.. Colaboré en la actualización y mantenimiento de la base de datos de empleados, garantizando la correcta gestión de la documentación necesaria.

Coordinador corporativo de talento humano

GES SINDONI CA
Ene 2020 - May 2023

Responsable de procesos de RR. HH. a nivel corporativo en múltiples sedes, articulando lineamientos con responsables locales.. Parametrización del sistema SPI (Sistema de Personal Integrado Infocent), alineándolo a ocho contratos colectivos de distintas divisiones del grupo.. Control de la documentación de recursos humanos, asegurando el cumplimiento de normativas laborales.. Supervisión funcional de la administración de nómina y beneficios, garantizando exactitud en los procesos y atención oportuna a los colaboradores.. Análisis de costos de nómina para la toma de decisiones estratégicas y optimización de recursos.. Seguimiento de indicadores de desempeño del área de talento humano.

Customer Service Representative – Online Payment

Xtendo Group | BPO
Sep 2025 - Presente

Atención al cliente especializada en pagos en línea.. Soporte y resolución de incidencias relacionadas con transacciones, reembolsos y validaciones.. Cumplimiento de indicadores de desempeño (CSAT, AHT y QA), garantizando atención eficiente y orientación a soluciones.

Skills

Desarrollo de programas de formaciónCumplimiento normativoAdministración de nóminaSupervisión de nóminaResolución de incidencias
Published on CazVid - Sep 30, 2026
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