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Asistente administrativo
Experiencia demostrada en Word.
Experiencia demostrada en Excel.
Experiencia demostrada en Otros programas.
Perfil profesional
Gestión documental: recepción, clasificación, archivo y distribución de correspondencia.. Preparación de informes periódicos y especiales para la gerencia.. Coordinación con proveedores, seguimiento de pedidos y control de facturas.. Control de suministros de oficina y otros materiales.. Gestión de la agenda del gerente, programación de reuniones y citas.. Organización de viajes de negocios, reservación de vuelos y alojamiento.. Coordinación de eventos internos y externos del hotel.. Participación en proyectos especiales asignados por la gerencia.. Atención de consultas y solicitudes de reservas.. Proporcionar información a los clientes sobre los servicios del hotel.. Gestión de quejas y reclamaciones de los clientes.. Apoyo en tareas contables básicas, como la introducción de datos en el sistema.. Colaboración en procesos de selección y contratación de personal.. Apoyo en actividades de marketing y promoción del hotel.
Redactar en función de las actividades realizadas durante las prácticas pre profesionales.. Coordinar con los practicantes para llevar a cabo eventos.. Difundir actividades y sucesos de relevancia dentro de los medios tradicionales y digitales.. Crear diferentes plataformas digitales para promocionar el contenido de los productos audiovisuales.. Fotógrafo para las diferentes actividades realizadas.. Redacción de oficios.
Soporte administrativo al departamento de recursos humanos.. Atención a los aspirantes durante el período de entrevistas y contratación.. Elaboración de certificados y constancias de trabajo.. Administración y control de los contratos de trabajo del personal.. Recepción y gestión de dudas y reclamaciones de los empleados de la empresa.. Gestión de la documentación y la base de datos del personal.. Realización de entrevistas con los candidatos seleccionados.. Preparación de la documentación de los nuevos empleados.. Realización de tareas administrativas del departamento de RR. HH.. Publicación de ofertas de trabajo en distintos medios de comunicación.
Evaluación de las necesidades y objetivos del cliente para proporcionar soluciones adecuadas.. Contacto personalizado con el cliente para brindarle asesoramiento e información.. Monitoreo del progreso de las soluciones implementadas y evaluación de su efectividad.. Orientación estratégica y personalizada en base a las necesidades específicas del cliente.
Realización de tareas administrativas corrientes y contabilidad general.. Atención a clientes, ofreciendo en todo momento un excelente servicio.. Atención de correos electrónicos y gestión de llamadas.. Procesamiento de facturas y pagos.. Apoyo logístico y administrativo integral al personal de la oficina.. Resolución efectiva de problemas tanto internos como de los clientes.. Gestión efectiva de la correspondencia entrante, como llamadas telefónicas, correos electrónicos y cartas.. Atención al cliente mediante distintos medios de comunicación.
Atención al cliente y a proveedores vía telefónica y correo electrónico.. Facturación y control de las cuentas por cobrar y pagar.. Revisión de los movimientos bancarios y conciliación de cuentas de la empresa.. Colaboración en la elaboración de presupuestos y proyecciones de ingresos.. Apoyo para la elaboración de la nómina, el pago a los trabajadores y prestadores de servicios.. Colaboración para las compras que realiza la empresa.. Gestión documental de transacciones con proveedores y clientes.. Recopilación de datos para los libros contables de la empresa.. Preparación de las declaraciones de impuestos de la empresa.