Profesional dedicado al reclutamiento y gestión de talento con experiencia en optimizar procesos de selección y desarrollar estrategias efectivas para atraer y retener talento en Guatemala.
Experiencia en atraer y evaluar talento para diversas posiciones y sectores.
Habilidad para desarrollar estrategias de retención y desarrollo de empleados.
Capacidad para establecer relaciones efectivas con candidatos y equipos internos.
Competente en gestionar múltiples procesos de reclutamiento simultáneamente.
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