JUNIOR - Evaluador en el Centro de la MAD

Experiencia demostrada en TRABAJO EN EQUIPO.

Experiencia demostrada en LIDERAZGO.

Experiencia demostrada en ORGANIZACIÓN.

Experiencia demostrada en COMUNICACIÓN EFECTIVA.

Experiencia demostrada en COORDINACIÓN.

Supervisión y Control del alumnado garantizando un entorno de orden y transparencia durante el desarrollo de las evaluaciones, supervisando permanentemente a los estudiantes para asegurar el cumplimiento de los protocolos establecidos.. Orientación y Asistencia Técnica, brindando apoyo directo a los estudiantes, orientándoles en la correcta realización de las pruebas y resolviendo dudas procedimentales para asegurar que el proceso se ejecute sin contratiempos técnicos.. Reporte y Rendición de Cuentas, elaborando informes detallados sobre el desarrollo de las jornadas, reportando novedades, incidencias y resultados preliminares obtenidos en la sede.

Lideré la ejecución estratégica y operativa del levantamiento de información en el cantón Catamayo, garantizando la calidad de los datos estadísticos y la correcta administración de los recursos humanos y materiales asignados a la sede cantonal.. Dirigí, coordiné y supervisé de manera integral la Sede, asegurando el cumplimiento de la planificación y el seguimiento riguroso del cronograma del operativo censal, gestionando la logística necesaria para el despliegue en territorio, así como la administración de los procesos de suscripción de contratos y documentación técnica y administrativa del personal.. Coordiné al equipo de Supervisores y Censistas, fomentando un entorno de trabajo eficiente y orientado al cumplimiento de metas, asegurando la calidad, precisión e integridad de los datos recopilados por el personal de campo mediante procesos de validación y supervisión directa.. Actué como enlace oficial para la comunicación y coordinación con las autoridades del Municipio de Catamayo y otras entidades gubernamentales y locales, facilitando el apoyo interinstitucional necesario para el éxito del proyecto.

Responsable de la gestión integral de recursos y la optimización de procesos internos, garantizando la excelencia operativa mediante el liderazgo de equipos, la planificación estratégica y el control riguroso de las finanzas y la logística empresarial.. Encargado de ejecutar acuerdos institucionales y supervisar de manera directa las actividades productivas, administrativas y financieras, asegurando que cada área cumpla con los objetivos de rentabilidad y eficiencia, optimizando los costos operativos asociados a los contratos vigentes.. Supervisión de las actividades diarias buscando la mejora continua y la excelencia en todas las operaciones de la empresa.. Excelente Atención y Servicio al Cliente, garantizando estándares de alta calidad en el servicio prestado, actuando como el nexo principal para resolver necesidades y fortalecer la relación con los usuarios, clientes y aliados estratégicos.. Liderazgo y Planificación de la Logística, coordinando al personal mediante una planificación estratégica que asegure el flujo ininterrumpido de las actividades productivas.

Responsable de la gestión técnica de suministros, equipos de perforación y materiales controlados para el uso minero, garantizando que el personal de mina cuente con los recursos necesarios para la operación, bajo estrictos estándares de seguridad y un control riguroso de inventarios y producción.. Responsable de la dotación y control de herramientas de perforación, supervisando el estado técnico, el inventario y los procesos de reparación de las máquinas de perforación para asegurar la continuidad operativa.. Gestión de la dotación de implementos de seguridad personal (EPP) y velar por el control y la seguridad de todo el personal que ingresa y labora en la mina.. Control de Materiales Críticos, supervisando y registrando de manera estricta el inventario y movimiento de materiales en el polvorín, cumpliendo con la normativa de seguridad vigente para el manejo de explosivos y accesorios.. Control del proceso de acarreo y transporte de la producción, asegurando la trazabilidad del mineral desde el frente de trabajo hasta su destino final.. Control y toma de inventarios periódicos y elaboración de reportes técnicos sobre el consumo de materiales y el estado de los activos.

Profesional orientado a resultados, encargado de potenciar las ventas y garantizar la excelencia en la experiencia del usuario dentro de la tienda, ejecutando de forma estratégica la venta, coordinando habilidades para brindar una buena experiencia de compra al cliente.. Gestión Comercial Orientada a Objetivos, ejecutando estrategias de ventas enfocadas en el cumplimiento de indicadores clave (KPIs), asegurando un crecimiento sostenido de la cartera de clientes y la rentabilidad de la tienda.. Servicio al Cliente (Interno y Externo), brindando una atención de alta calidad tanto a los consumidores finales como a los colaboradores de la organización, promoviendo una cultura de servicio que fortalezca la fidelidad hacia la marca.. Planificación y Desarrollo Estratégico, elaborando y ejecutando planes de acción personalizados para identificar oportunidades de mercado, optimizar procesos de venta y responder a las tendencias del sector retail.. Coordinación de las actividades del personal de venta de ruta, fomentando un ambiente de trabajo en equipo y supervisando que el despliegue en territorio sea eficiente y alineado a las políticas de la empresa.. Resolución de Conflictos, actuando como mediador eficiente ante situaciones críticas o reclamos de clientes, utilizando la comunicación asertiva para ofrecer soluciones inmediatas que protejan la reputación institucional.

Responsable de la rentabilidad y eficiencia operativa del punto de venta, una de las funciones principales abarca desde la selección del talento humano hasta el control riguroso de activos, la recuperación de cartera y el cumplimiento de los estándares legales de servicio al consumidor.. Gestión de Talento Humano, liderando los procesos de reclutamiento, selección y contratación de personal, coordinando y supervisando las actividades diarias del equipo de tienda y del personal de ruteo para asegurar un despliegue operativo eficiente.. Gestión de Cartera y Cobranza, realizando el análisis técnico de la cartera de clientes, ejecutando estrategias de gestión de cobranza mediante convenios de pago, garantizando la liquidez de la sucursal.. Control de Inventarios y Activos, supervisando el inventario de mercadería utilizando sistemas manuales y dispositivos PDA, manteniendo una eficiencia del 100% en la exactitud de las existencias.. Servicio al Cliente y Resolución de Conflictos, garantizando la excelencia en la atención al cliente interno y externo, actuando como mediador en la resolución de conflictos complejos.. Estrategia Comercial, aplicando técnicas de ventas avanzadas para el cumplimiento de metas y asegurar que todo el personal esté alineado con la visión comercial de la sucursal.