Javier - Jefe de compras

Experiencia demostrada en Microsoft Office.

Experiencia demostrada en G&G.

Experiencia demostrada en SAP BUSINESS ONE.

Proyección de Materia Prima, según ejecución probable del periodo.. Liderar negociaciones de Acero y de gran cuantía de la compañía.. Liderar equipo de trabajo compuesto por 2 analistas de compras y 1 encargo de comercio exterior.. Registrar y controlar indicadores del área, de ahorro y cumplimiento de pedidos.. Liderar comité de compras, donde participan director operaciones, gerencia y área financiera.. Liderar y controlar facturas recibidas, según las compras realizadas, para cierre de mes.. Generar listado de materiales de las diferentes cotizaciones para realizar proyección de compra.. Gestionar nuevos proveedores y mejorar condiciones actuales de las negociaciones según volúmenes de compra.. Revisión de inventarios obsoletos y de baja rotación en el ERP Epicor.

Liderar grupo de trabajo, compuesto por 2 analistas de compras y un auxiliar.. Liderar negociaciones especiales con proveedores, en busca de mejorar costos y condiciones.. Proponer y efectuar KPI del área para medir funcionamiento de cada integrante.. Realizar proyecciones de artículos de inventario a mediano y largo plazo, teniendo en cuenta frecuencia y rotación, para definir cantidades de compra.. Liderar comité de compras, para evaluar proyectos, revisar inventarios y evaluar flujos de caja con el área financiera.. Gestionar nuevos proveedores que puedan brindar soluciones de forma ágil y con alta calidad.. Apoyar en cierres de mes, en temas de facturación electrónica, legalización de entradas en el almacén y pedidos pendientes con proveedores.. Presentar informes de compras a la gerencia discriminando, compra de activos, servicios y compras generales.. Proyectar compras requeridas para los proyectos a desarrollar, junto con el área de presupuestos y licitaciones y el coordinador de cada proyecto.. Manejo de Software ERP G&G.

Gestionar órdenes de Compra.. Realizar seguimiento a la gestión de Compra.. Administrar cuenta correo de facturación y enlace con área contable.. Realizar compras generales de la compañía, nacionales e internacionales (Liderazgo).. Generar informe de compras, estado de pedidos y participación en comité logístico.. Realizar trabajo en equipo con el área de almacén, para tener actualizado el inventario.. Realizar evaluación y búsqueda de nuevos proveedores.. Negociar con proveedores.. Solicitar garantías y devoluciones.. Manejar software ERP SAP Business One.. Entre otras actividades.

Realizar consecución de clientes nuevos.. Formalizar cierre de negocios y monitorear el cumplimiento de presupuesto anual.. Realizar estudios de mercado.. Participar en comité de ventas semanal.. Realizar visitas en frio y prospección de mercado.. Generar cotizaciones y cálculos frigoríficos.. Asistir a comités de obra y hacer seguimiento al avance de la misma.. Generar cortes de obra y garantizar pagos y facturación oportuna.

Relacionamiento con franquiciados.. Relacionamiento con proveedores.. Garantizar el inventario de insumos, equipos y material publicitario, necesario para suplir la necesidad de los franquiciados.. Garantizar la logística de despacho de los pedidos a los franquiciados.. Cotizar franquicias nuevas.. Realizar seguimiento a los trabajadores de la franquicia y hacer auditorias a los diferentes franquiciados.. Realizar pago de seguridad social de los empleados.. Generar los documentos contables, para garantizar el orden y la trazabilidad al momento de entregar el paquete contable a los contadores.. Realizar pagos de nómina.. Entre otras actividades.

Liderar la regional Antioquia.. Realizar apertura de mercado.. Participar en licitaciones.. Realizar visitas en frio.. Realizar estudios de mercado.. Realizar de reporte de actividades.. Generar base de datos de clientes potenciales en la zona.

Encargado de presupuesto general de la sucursal.. Manejo de personal, 2 asesores comerciales y una persona de soporte técnico.. Generar capacitaciones a los clientes potenciales y empleados de cadenas de grandes superficies como HOMECENTER.. Acompañamiento y apoyo a los asesores en los proyectos que se estaban desarrollando en la zona.. Prospección de negocios nuevos en las diferentes áreas de la empresa.. Realizar viajes de seguimiento al eje cafetero en busca de nuevos clientes, cierre de negocios y acompañamiento a clientes antiguos.. Reporte de novedades, incapacidades, horas extras para cierre administrativo.. Participar de reuniones con los lideres de las demás sucursales de país para evaluar presupuesto general de la empresa.. Entre otras actividades.