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Daniela
Coordinadora de Proyectos
Contacto
Competencias
Experiencia demostrada en Gestión y coordinación de proyectos.
Experiencia demostrada en Planeación y seguimiento.
Experiencia demostrada en Coordinación de equipos.
Experiencia demostrada en Gestión administrativa.
Experiencia demostrada en Elaboración de informes.
Educación
Resumen
Coordinadora de Proyectos buscando nuevas oportunidades
Experiencia
Prestación de Servicios Profesionales como Administradora de Empresas y Especialista en el Área de Talento Humano
Gestión y seguimiento de procesos administrativos relacionados con talento humano y gestión documental. Seguimiento y atención de solicitudes administrativas mediante el Sistema de Atención al Ciudadano SAC. Elaboración de certificaciones laborales y gestión de información relacionada con el personal. Organización, búsqueda y entrega de actas de posesión y actos administrativos requeridos para la gestión institucional. Seguimiento a derechos de petición y demás requerimientos administrativos. Organización y control de la correspondencia asignada
Coordinadora de Proyectos
Participación en la preparación y ejecución de proyectos sociales dirigidos a población vulnerable del Distrito de Santa Marta. Coordinación y seguimiento de un equipo de aproximadamente 20 personas, distribuido en diferentes frentes operativos. Organización y seguimiento de responsabilidades relacionadas con logística, registro de actividades y atención a participantes. Seguimiento al desarrollo de las actividades programadas y gestión de soluciones frente a situaciones e imprevistos operativos. Recopilación, revisión y organización de evidencias generadas durante la ejecución de los proyectos. Consolidación de información y elaboración de informes de actividades y resultados. Apoyo en procesos administrativos asociados a la ejecución y articulación con representantes de FUNDAFORO y de la Alcaldía de Santa Marta
Prestación de Servicios Profesionales para el Fortalecimiento Institucional de la Dirección de Poblaciones
Participación en la planeación y organización de actividades y proyectos sociales desarrollados por las cinco oficinas de la Dirección de Poblaciones. Recepción y revisión de necesidades y propuestas, así como organización de requerimientos para su ejecución. Apoyo en la programación y coordinación de actividades institucionales. Articulación con diferentes dependencias de la Administración Distrital para la ejecución de actividades. Coordinación y seguimiento de equipos de trabajo vinculados a las diferentes oficinas. Seguimiento al cumplimiento de objetivos y actividades asignados a las oficinas de la Dirección. Elaboración y consolidación de informes de gestión y resultados, y recopilación de información para documentar la ejecución. Presentación de propuestas y actividades al director para su revisión y aprobación
Coordinadora de Bodega
Planeación y coordinación de actividades de almacenamiento, abastecimiento y despacho. Control de inventarios y seguimiento a entradas y salidas de productos. Coordinación del personal de bodega. Implementación de controles orientados a mejorar la organización y trazabilidad de los procesos logísticos