Belkis - Especialista en Gestión Humana y Desarrollo Organizacional en el sector hotelero y de servicios

Amplia experiencia en reclutamiento, selección, nómina y manejo de novedades laborales con enfoque en cumplimiento y eficiencia.

Habilidad para identificar y atraer talento adecuado, gestionando procesos desde la convocatoria hasta la incorporación.

Gestión integral de nómina, liquidaciones, ausentismo y beneficios, garantizando precisión y cumplimiento legal.

Supervisión efectiva de encuestas y personal en campo, asegurando la calidad y puntualidad en los resultados.

Organización y seguimiento de programas de formación, fortaleciendo las competencias del equipo.

asesoría y acompañamiento en los procesos del área de gestión de talento humano como: Reclutamiento y contratación, retiros y procesos disciplinarios, seguimiento de novedades y ausentismo, manejo de solicitudes de cesantías, dotación y manejo de plan de bienestar y desarrollo.

Reclutamiento y contratación, retiros y liquidaciones, nómina, manejo y seguimiento de novedades y ausentismo, cumplimiento de cuota Sena, seguridad social, manejo de solicitudes de cesantías, dotación, manejo de presupuestos e informes, procesos disciplinarios, manejo de plan de bienestar y desarrollo, desarrollar el plan de capacitación anual, manejo de personal, seguimiento a actividades de sst.

Reclutamiento y contratación, nómina, manejo y seguimiento de novedades (liquidaciones, vacaciones, incapacidades, licencias y preavisos, permisos), capacitaciones, cuota Sena, seguridad social, manejo de solicitudes de cesantías, dotación.

Apertura de la tienda, atención al cliente, manejo de caja, recepción y surtido de mercancía, limpieza de la tienda, ingreso de pedidos / facturas en el sistema, revisión de vencidos y agotados, realizar inventarios, arqueo de caja, cierre de tienda.

Reclutamiento y contratación, manejo y seguimiento de novedades (liquidaciones, vacaciones, licencias, incapacidades, preavisos), pedidos de papelería, manejo de solicitudes de cesantías, dotación, recibir visitantes, manejo de correspondencia general y demás pedidos de gerencia.

supervisión en campo de encuestadores, entrega de reportes de actividad, manejo de cartografía, hacer encuestas (solo cuando es necesario) y manejo de personal.

Apoyo a todas las áreas de la interventoría del proyecto de movilidad, auditoría a los puntos de atención al usuario (Pits), revisión de los trámites aprobados, digitación, recibo y entrega de los documentos a revisar y auditoría de call y chat con los usuarios.

Revisión de nómina, manejo de personal, manejo y seguimiento de incapacidades, dotación, capacitaciones, contratación y afiliaciones, manejo del programa de sostenibilidad (RSPO), apoyo sst y visitas de campo a las fincas de la zona bananera.

Recepción y control de entrada y salida de los vehículos de la empresa y recepción de visitantes.