Gestionar y ejecutar el proceso completo de reclutamiento y selección de personal para las regiones asignadas, mediante convocatorias internas y externas, entrevistas, aplicación de pruebas psicométricas y análisis curricular, garantizando la cobertura oportuna de las vacantes. Es responsable de realizar visitas constantes a las agencias bajo su cargo, ejecutar procesos administrativos de Recursos Humanos, impartir capacitaciones y brindar acompañamiento a las jefaturas, asegurando el cumplimiento de los lineamientos institucionales y contribuyendo al fortalecimiento del talento humano y al logro de los objetivos de la organización.REQUISITOS• Graduado(a) de nivel diversificado. estudios universitarios en Psicología, Administración de Empresas, Recursos Humanos o carrera afín. • Experiencia en procesos completos de reclutamiento y selección, entrevistas por competencias y aplicación de pruebas psicométricas. • Vehículo o motocicleta propia y licencia vigente. • Disponibilidad para realizar trabajo de campo y viajar constantemente según la necesidad del puesto. • Excelente presentación personal, relaciones interpersonales, orientación al servicio y enfoque en resultados.OFRECEMOS• Salario base + bono por KPI´s • Prestaciones de ley. • Viáticos por movilización. • Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional. • Capacitación continua. • Seguro de vida.