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Gran oportunidad laboral - Medio tiempo (Con o sin experiencia)
WEGDC
Bogotá, Bogota D.C., Colombia
CO$1.800.000 / mes
Esta es una gran oportunidad laboral para aquellos que buscan un empleo de medio tiempo en Bogotá, D.C. Nuestra empresa se caracteriza por ser un lugar amigable y motivador, ideal tanto para personas con o sin experiencia. Buscamos individuos que deseen aprender y crecer dentro de un entorno laboral dinámico, donde su contribución tendrá un impacto significativo en nuestros objetivos y en la comunidad. Para aplicar, por favor envía tu solicitud a través de CazVid.Responsabilidades ClaveFUNCIONES PRINCIPALES:Recepción de llamadas y asignación de citas.Controles y registros en bases de datos.Manejo de publicidad y documentos digitales.Apoyo en selección y supervisión de personal.Involucrarse en proyectos como la mejora de la atención al cliente y la implementación de nuevas estrategias de venta, trabajando junto a un equipo altamente motivado. El éxito en esta posición se medirá a través del servicio al cliente y los resultados de ventas.Requisitos y Calificaciones PreferidasEducación mínima: Bachillerato.Habilidades de comunicación efectiva y capacidad para trabajar en equipo.Se valorará experiencia previa en atención al cliente, aunque no es necesaria.Conocimiento básico en herramientas digitales No se requiere experiencia específica, pero sí disposición para aprender.Estamos conformando un equipo diverso donde cada voz cuenta y se valora la colaboración. Los supervisores brindan apoyo constante y están comprometidos con el desarrollo profesional de cada miembro del equipo. Además, trabajamos en conjunto con otros departamentos para asegurar un funcionamiento fluido y alcanzar nuestras metas.La cultura de nuestra empresa se basa en el respeto, el trabajo en equipo y el crecimiento personal. Ofrecemos oportunidades de crecimiento dentro de la organización, así como beneficios laborales modernos que se adaptan a las necesidades de los empleados. Fomentamos el desarrollo profesional a través de capacitaciones y talleres regulares, asegurando que cada miembro del equipo tenga las herramientas necesarias para sobresalir.