Empresa sector de servicios requiere un/a coordinador/a de formación y desarrollo, Esta persona será la responsable de Liderar y administrar los distintos procesos relacionados con la Gestión del Talento, mediante el planteamiento de estrategias que ayuden al crecimiento del talento humano en la compañía. Requisitos: - Profesional en: Psicología, Trabajo social, Áreas humanísticas, Ingenierías, Administración de Empresas - Experiencia previa de 5 años liderando procesos de formación.