Requisitos: 1. Experiencia mínima comprobada entre tres a cinco años en ventas corporativas (indispensable). 2. Conocimientos sobre seguros (preferible) 3. Habilidad probada para manejar la cartera cliente 4. Acostumbrado/a a trabajar por metas definidas dando resultados constantes. 5. Capacidad para planificar y ejecutar campañas promocionales efectivas.