Requisitos: Licenciatura en Administración de Empresas, Psicología Industrial, Recursos Humanos o campo relacionado. Enfoque en Desarrollo Organizacional. Capacidad para utilizar software de colaboración y comunicación remota, para facilitar la interacción y el trabajo en equipo; Conocimiento de herramientas de análisis de datos para evaluar el desempeño y la eficacia de las estrategias de recursos humanos. Habilidades de planificación y organización, orientación al negocio con base en la data