Requisitos: Reconocida repostería y panadería gourmet, requiere para su equipo de trabajo mujer para liderar 7 puntos de venta, con alta capacidad de liderazgo, autogestión, proactividad, orientación al detalle, dominio de estrategias hacia metas de rentabilidad, metodología de trabajo, orientación al cliente y trabajo en equipo. Requisitos: - Mínimo 5 años de experiencia liderando equipos de trabajo y administrando puntos de venta. - Manejo de Excel Intermedio demostrable - Manejo de sistema POS - Certificado en BPM (buenas prácticas de manufactura) - Indispensable que cuente con vehículo propio - Salario: $2. 500. 000 + bonificaciones por cumplimiento de metas + propinas + auxilio de rodamiento - Horario: Lunes a domingo (Incluye festivos) con compensatorio - Formación: Técnico profesional (Comercial, Atención al Cliente, Horeca) - Tipo de contrato: Fijo renovable Actividades a realizar: - Selección, Capacitación, Definición de Roles y horarios, Integración del Personal de Puntos de Venta. - Velar por la Venta y Rentabilidades de los Puntos de Venta - Garantizar la seguridad general del flujo de dinero y cuadres de caja de los puntos de venta hacia contabilidad - Garantizar la mejor experiencia de los clientes en aspectos cómo: Producto - servicio - ambiente - Hacer trabajos, talleres, auditorías a los aspectos claves para garantizar la mejor experiencia - Programar y supervisar el mantenimiento de máquinas y equipos. También fumigaciones y desinfecciones y el día de limpieza general requerido. - Garantizar las BPMs dentro de cada Punto de venta