En un entorno dinámico y competitivo, estamos buscando un Asesor de Ventas de Línea Automotriz para unirse a nuestro equipo en Santo Domingo de los Colorados, Ecuador. Nuestra empresa se especializa en la venta de insumos automotrices, ofreciendo productos de alta calidad y un servicio excepcional al cliente. Este puesto es fundamental para el crecimiento de la compañía, ya que el candidato seleccionado tendrá un impacto directo en la satisfacción del cliente y en el logro de los objetivos de ventas.Responsabilidades ClaveAtender a los clientes, ofreciendo asesoramiento experto sobre productos automotrices.Identificar y analizar las necesidades de los clientes para brindar soluciones adecuadas.Realizar negociaciones efectivas para cerrar ventas de vehículos y accesorios.Mantener actualizado el conocimiento sobre las características y beneficios de los productos.Gestionar el seguimiento post-venta para asegurar la satisfacción del cliente.Colaborar con otros departamentos para coordinar entregas y resolver inquietudes.Registrar y reportar las ventas y actividades diarias en el sistema adecuado.Calificaciones Requeridas y PreferidasTítulo técnico en Ventas o un campo relacionado.Habilidades de comunicación y negociación eficaces.Conocimiento sólido de productos automotrices y atención al cliente.Experiencia previa en ventas (1-3 años es deseable).El candidato exitoso se integrará a un equipo diverso y colaborativo donde la innovación y el compromiso son valorados. Se espera que trabaje de cerca con otros asesores de ventas y el personal de administración para optimizar las operaciones diarias y alcanzar metas conjuntas.Ofrecemos oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo continuo, creando un ambiente laboral moderno y amigable. Valoramos una cultura de trabajo inclusiva, donde cada miembro del equipo pueda contribuir y desarrollarse personal y profesionalmente.Utilizamos herramientas comunes en la industria automotriz para mantener organizadas nuestras operaciones y asegurar una colaboración efectiva entre los departamentos. La estructura del equipo está diseñada para fomentar la comunicación abierta y el trabajo en equipo, garantizando que todos estén alineados con los objetivos de la empresa.